Digital Growth Marketeer

• Sleutelrol in een CRM‑transformatie
• Hands‑on campagnes met strategische impact

About Our Client

Jouw nieuwe werkgever is een groeiende organisatie binnen de zakelijke dienstverlening. De organisatie is ambitieus, professioneel en sterk klantgericht. Vanuit een goed bereikbare kantoorlocatie in de Randstad werkt een compact team aan het versterken van klantrelaties en duurzame groei. De cultuur is ondernemend, datagedreven en continu in ontwikkeling.
De marketingafdeling staat aan de vooravond van een belangrijke stap: de uitrol van een nieuw CRM‑platform dat de basis vormt voor alle marketing‑ en klantactiviteiten.

Job Description

Als Digital Growth Marketeer ben jij de drijvende kracht achter geïntegreerde marketingcampagnes. Jij bedenkt, bouwt en optimaliseert campagnes van concept tot conversie. Je werkt intensief samen met interne specialisten zoals de retentie‑ en performance marketeer en stuurt externe marketingbureaus aan.Jouw verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

• Ontwikkelen en uitrollen van geïntegreerde marketingcampagnes passend bij de organisatiedoelstellingen
• Regisseren van externe bureaus: briefen, aansturen en bewaken van kwaliteit en deadlines
• Zelf bouwen en beheren van landingspagina’s en campagnewebsites (hands‑on, zonder IT‑afhankelijkheid)
• Inrichten van marketingprocessen binnen het CRM‑platform: datastructuur, segmentatie en geautomatiseerde flows
• Vertalen van marketingdoelstellingen naar meetbare en schaalbare CRM‑logica
• Bewaken van planning en voortgang via JIRA
• Actief inzetten van AI‑tools (zoals ChatGPT en Claude) voor copy, analyse, campagne‑ideeën en workflow‑optimalisatie

The Successful Applicant

Samen met de lijnmanager hebben wij het volgende profiel opgesteld:

• Minimaal 6 jaar ervaring in een vergelijkbare senior marketingrol
• Aantoonbare ervaring met CRM‑marketing (bijvoorbeeld Salesforce, HubSpot of vergelijkbaar)
• Hands‑on ervaring met websitebouw (WordPress, Webflow of soortgelijke platforms)
• Ervaring met het aansturen van externe bureaus
• Bekend met projectmanagementtools zoals JIRA
• Strategisch sterk, maar ook praktisch en uitvoerend
• Communicatief vaardig richting zowel specialisten als management
• Analytisch, probleemoplossend en sterk in eigenaarschap
• AI‑geletterd en gewend om AI‑tools als dagelijks werkinstrument te gebruiken
• Je woont bij voorkeur binnen 30 minuten reistijd van de kantoorlocatie

What’s on Offer

Op basis van een fulltime dienstverband zal het aanbod bestaan uit:

• Een marktconform salaris, (tot 65k per jaar gross) passend bij senioriteitsniveau en ervaring
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden
• Een sleutelpositie binnen een strategische CRM‑transitie
• Veel ruimte voor eigen initiatief en inhoudelijke invloed
• Samenwerking met een professioneel intern team en externe specialisten
• Een stabiele organisatie met duidelijke groeiplannen, wat volop kansen biedt voor de toekomst