Inside Sales

• Ben jij direct beschikbaar voor de komende 6 tot 9 maanden?
• Ben jij klaar voor je volgende stap in de Sales?

About Our Client

Je komt terecht bij een snelgroeiende, internationale handelsorganisatie met sterke Nederlandse roots. Vanuit een dynamische werkomgeving wordt dagelijks samengewerkt met klanten en partners door heel Europa, met een breed assortiment variërend van tools en fietsaccessoires tot huishoudelijke en elektrische producten.

De cultuur is nuchter, ondernemend en hands-on. Geen logge corporate omgeving, maar korte lijnen, snel schakelen en een team waar je écht wordt gezien. Collega’s helpen elkaar, denken mee en samen zorg je voor groei

Job Description

In deze rol zorg jij ervoor dat alles achter de schermen soepel verloopt en het salesteam optimaal kan presteren.

• Je beheert het klantcontact en bent het eerste aanspreekpunt via telefoon, mail en balie
• Je verwerkt orders nauwkeurig en zorgt dat de administratie volledig op orde is
• Je onderhoudt klant- en accountgegevens in het systeem
• Je ondersteunt het salesteam in de dagelijkse operatie
• Je coördineert met logistieke partijen en bewaakt het leveringsproces
• Je adviseert klanten over het assortiment en denkt commercieel mee
• Je verwerkt betalingen en beheert de kasadministratie
• Je signaleert verbeterkansen en helpt processen slimmer en efficiënter maken

The Successful Applicant

Jij bent iemand die structuur brengt, snel schakelt en energie krijgt van klantcontact.

• 2-3 jaar ervaring in sales support, customer service of binnendienst
• Sterk in organiseren en overzicht houden, ook bij drukte
• Communicatief vaardig en professioneel in contact
• Goede beheersing van Nederlands en Engels
• Ervaring met AFAS is een pré
• Proactief, servicegericht en een echte teamspeler

What’s on Offer

Je krijgt een rol met verantwoordelijkheid, afwisseling en groeimogelijkheden binnen een organisatie die in beweging is.

• Salaris tussen €2.700 en €3.200 bruto per maand (o.b.v. fulltime)
• 32-40 uur per week
• 25 vakantiedagen
• Goede pensioenregeling (werkgever betaalt 2/3)
• Reiskostenvergoeding of fietsplan
• Personeelskorting op het assortiment
• Ruimte voor ontwikkeling en groei
• Werktijden maandag t/m vrijdag, met een vroege vrijdag (16:00 klaar)
• Informele werksfeer met borrels, teamuitjes en bedrijfsfeest