Accountmanager Recruitment (360) – Michael Page Amsterdam
Full TimeBookmark Details
- Award-Winning Employer
- Uitgebreide training- en onboardingsprogramma vanaf dag 1
About Our Client
Michael Page is onderdeel van PageGroup, een internationale marktleider in recruitment consultancy met 9.000 collega’s in 37+ landen. In Nederland werken we met circa 250 collega’s vanuit vier kantoren.
Je standplaats is ons moderne kantoor in het WTC Amsterdam (Zuid-as): een dynamische, internationale omgeving waar ambitie, samenwerking en plezier hand in hand gaan. Je werkt nauw samen met andere teams en maakt deel uit van een cultuur waarin successen worden gedeeld en gevierd.
Job Description
In deze 360-rol ben jij de spil tussen organisaties en talent. Je adviseert klanten over hun personeelsbehoefte, bouwt een sterk netwerk van professionals op en begeleidt het volledige wervingsproces.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Business development & accountmanagement: nieuwe klanten benaderen, relaties met bestaande klanten uitbouwen, advies geven, onderhandelen en deals sluiten.
- Recruitment end-to-end: intake, search & selectie, diepte-interviews, shortlist, begeleiding van gesprekken tot en met aanbod en plaatsing.
- Vakprofielen & content: schrijven van functieprofielen en vacatureteksten die conversie opleveren; opstellen van offertes.
- Netwerk & marktpositie: een talentpool opbouwen binnen jouw specialisme en jezelf positioneren als marktkenner.
- Commercieel resultaat: werken met duidelijke doelen en KPI’s, successen worden gezien én gevierd.
The Successful Applicant
Je bent commercieel, mensgericht en krijgt energie van resultaat. Of je nu al ervaring hebt in sales/recruitment of klaar bent voor je eerste commerciële rol: je leert snel, pakt eigenaarschap en houdt van schakelen.
Je brengt mee:
- Hbo-werk- en -denkniveau (bachelor/master is een plus).
- Vloeiend Nederlands en goede beheersing van Engels.
- Commerciële drive: kansen zien, relaties bouwen, deals sluiten.
- Ondernemende mindset: proactief, gestructureerd en stressbestendig.
- Ervaring in B2B-sales of recruitment is een pre, geen must. Wij leren je het vak.
What’s on Offer
Jouw groei staat centraal zowel op professioneel, persoonlijk en financieel vlak.
Wat je kunt verwachten:
- Salaris dat meegroeit met je prestaties, onbeperkte bonusregeling (jouw succes bepaalt je inkomen).
- Auto van de zaak
- 25 vakantiedagen + 1 Wellbeing Day + jaarlijks 1 extra vakantiedag per jaar.
- Flexibiliteit: na 1 jaar kun je 1 maand per jaar remote werken vanuit het buitenland.
- Incentives & cultuur: trips, borrels, sportactiviteiten, events en maandelijkse lunches.
- Carrièrepad: duidelijke, transparante promotiecriteria en snelle doorgroeimogelijkheden.
- Training & development: uitgebreid onboarding- en trainingsprogramma, inclusief internationale trainingen en doorlopende coaching.
Solliciteer nu en ontdek of jij onze nieuwe collega bij Michael Page wordt!
Share
Facebook
Twitter
LinkedIn
Telegram
Tumblr
WhatsApp
VK
Mail